採用サイトのおしゃれなデザイン事例｜制作者が分かるサイトだけ18件【2026年9月調査】

編集部が見たところ

顔のついた四角い3DCGが十数体、白い空間に浮いています。
カメラ、照明、カチンコ、ノート。
映像制作の道具が擬人化されています。

オレンジの極太で「Your colors light up the screen.」、その上に「自分らしさ、それが映像をおもしろくする。
」

「個性を大事にする会社です」と書く代わりに、道具ひとつひとつに違う顔をつけました。
同じ顔が2つありません。

映像会社の採用サイトなので、CGの質そのものが実力の証明になっています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

淡い水色の地に、多角形の面が1つ。
その上に「私たちがいなければ、閉ざされたままの世界がある。
」

社員の写真は多角形の外側に小さく散らしてあり、中央は文字だけです。

中途採用のサイトは待遇や制度を並べたくなりますが、最初の画面は問いかけ1つに絞っています。

ヘッダーの「カジュアル面談」と「ENTRY」の2つが黒と水色で並び、応募の前段が用意されていることが分かります。
中途採用でここを分けているのは実務的です。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

画面の右3分の1に、縦書きの極太ゴシックで「ギフトはもっと探求できる。
」。
「探求」だけがオレンジです。

背景はオレンジの大きな円のグラデーション。
写真もイラストもありません。

左側には理念の文章が、そのまま長文で置かれています。
採用サイトで最初の画面に長文を出すのは珍しい。

読ませる気がある会社だと、レイアウトで分かります。
左下に「動きを停止」のボタンがあるのも配慮です。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

杉林を見上げた暗い写真の上に、山を歩く足元の動画が小さく重ねてあります。
二重の映像です。

「森と生きる商社がある。
」の1行。
太めの明朝体で、画面の左下いっぱいに置かれています。

「商社」という言葉を入れているのが要です。
林業のイメージだけで終わらせず、ビジネスの会社だと最初に言っています。

右上に「2026年卒」「2027年卒」の切り替え。
新卒サイトで必要な機能が、装飾を足さずに置かれています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

白杖を持つ人、車椅子の人、しゃがんで作業する人。
7人が横に並んで歩いているイラストです。
写真は使っていません。

「いろいろな“わたし”で、どこまでもゆく。
」の見出しが左下に。

障がい者採用のサイトで実写を使うと、写った人が「代表例」になってしまいます。
イラストにすることでそれを避けています。

右端にアニメーションの再生・停止ボタンが目立つ形で置かれています。
動きが苦手な人への配慮が、装飾ではなく機能として入っています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

白地を、青とオレンジのグラデーションの鋭い三角形が斜めに貫いています。

中央に「Game Changer」、その下に「状況を組織を社会を、一変させろ。
」

命令形です。
採用サイトのコピーはたいてい「〜しませんか」ですが、ここは言い切っています。

社内のディレクター・コピーライター・アートディレクターが名前入りでクレジットされています。
人材管理のSaaSが、自社の採用サイトを社内でここまで作った例です。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

赤い地に、白い防護服とマスク姿で工場のラインを操作している人の写真。
餃子の王将の採用サイトです。

店舗の接客写真でも、餃子の写真でもありません。
工場です。

「ココロ動かすプロになる。
」「Move hearts, Be a pro.」の2行。

チェーン飲食の採用というと店舗のアルバイトを思い浮かべますが、このサイトは製造・品質管理の職種を最初に出しています。
誰を採りたいかがはっきりしています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

「REDESIGN BANKING」を画面の幅いっぱいに、黒の極太で。
その上に「つくる、変える、進化する。
銀行サービスをあなたの手で。
」

下には、社員の写真とスマートフォンのアプリ画面が湾曲して並びます。
コードを書いている画面も入っています。

銀行の採用サイトで、行員の集合写真ではなくコードの画面を出しているのが判断です。
IT人材だけに向けた別サイトなので、ここまで振り切れます。

ドメインも `redesign.boy.co.jp` と、コピーに合わせて取っています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

水色の地に、黒の極太で「ENJOY YOUR WORK」。
その下に黒地白抜きで「楽しむ人にやさしい会社。
」

写真がありません。
鉄工所の採用サイトで、工場も機械も出していません。

「仕事を楽しむ」という言葉に小さく傍線が引かれていて、そこだけ手書きのような処理です。

地方の鉄工所が人を集めるとき、設備の立派さより「どういう人が働きやすいか」を先に言う。
その判断が画面に出ています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

新聞紙面が奥へ向かって何枚も連なる3D空間。
文字は読めない解像度まで落としてあり、紙面の「かたち」だけが見えます。

中央に「変わらないもの。
超えていくもの。
」を、かすれた筆致の明朝体で。

紙の新聞という古い媒体と、デジタルの3D表現を同じ画面に置いています。
見出しの内容そのものをレイアウトで言っています。

下部の「PICK UP NEWS」で実際の記事（ウクライナ侵略の取材）を出しているのも、仕事の中身を見せる作りです。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

手が器を持ち上げている料理の映像です。
湯気が立ち、鮑らしき貝がのった炊き込みご飯が寄りで写っています。

「その すき が世界の暮らしを豊かにする」の「すき」だけを赤い枠で囲んでいます。
ほかは黒です。

左下にニュースが1本。
「3月1日より、『串カツ田中ホールディングス』は『ユ…』」。
商号変更の告知を、採用サイトの最初の画面に置いています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

白地に赤の2色です。
斜めに傾けた写真の上に、タブレットとペンと付箋を平面のイラストで重ねています。

「事務サービスのプロフェッショナルを目指して」の「事務サービス」だけが赤。
ほかは黒です。

右に「SOMPO Business Service」が赤の細字で3行。
事務職という、絵にしにくい仕事を、道具のイラストと斜めの構図だけで見せています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

白地に写真を2枚。
上に重機がスクラップをつかんでいる屋外、下に事務所でパソコンに向かう女性社員。
現場と内勤を同じ大きさで並べています。

右に「『不要』を『必要』に。
」が縦書きで、上下に横線を引いた囲みの中に置かれています。

左に縦書きで「金属リサイクルで未来をつくる。
循環型社会の最前線で、意義ある仕事を。
」。
縦書きを2か所で使っています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

白い立方体と直方体を等角図で組み、エスカレーターの形を作っています。
踏み板にあたる面だけが赤、ほかは白です。

いくつかの直方体の側面が窓のように切り抜かれ、そこに社員の写真がはまっています。
ビルの断面に人が見える、という見立てです。

左下に「あしたのみぢかをつくる人。
」。
「人」の1文字だけを赤と青のグラデーションにしています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

青一色の地に方眼を敷き、白い吹き出しの形で切り抜いた社員写真を3枚重ねています。
営業、事務、製造。

「TALK TO ALL」が白の極太で3行。
下に「対話する会社は、変わり続けられる会社だ。
」

左右の余白に「進化を続ける」「共存共栄」を、地より少しだけ明るい青で大きく置いています。
読ませる文字と、背景の文字を明度差だけで分けています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

全面がイラストです。
測量する人、タブレットを持って歩く人、図面を見て話す2人。
線画に淡い色を置いた絵柄です。

背景がジグソーパズルの形に切り分けられ、ピースが2つ外れて浮いています。
地域の仕事を組み立てる、という見立てです。

「この仕事で自分をつくる 地域をつくる」が白い札に3行。
右上に黒い「募集要項」と緑の「ENTRY」。
写真を1枚も使っていません。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

「満たせ、はみ出せ。
」の1文を、赤・青・紫・桃の帯に載せて何十本も斜めに敷き詰めています。
上下が反転したものも混ざっています。

中央の赤い帯だけが正位置で、そこだけが読めます。
ほかは模様として機能しています。

下に黄色い帯で「TANSEISHA RECRUIT」。
写真もイラストもなく、文字と帯だけで画面ができています。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。

編集部が見たところ

生成りの地に、朱色と水色の大きな図形が数枚。
ちぎった紙にも、切り出した布にも見えます。
建物の形はどこにもありません。

「Good Heart makes Great Works.」が黒のイタリックで3行。
日本語のコピーは最初の画面にありません。

右下に「Build the Culture. 人がつくる。
人でつくる。
」と「戸田建設の機械・電気系職種」のバナーが2枚。
左下にニュースが1本。

※ 画面を見て編集部が書いた感想です。
制作者や掲載企業の見解ではありません。